【阿米巴经营】阿米巴经营与承包制的区别

发布时间：2022.11.30    信息来源：华典智慧    浏览：2136

不少人对于阿米巴经营存在一些错误认识，比如认为它就等于是独立核算，这样自然是不对的。而造成这种认知错误只要还是对阿米巴没有全面理解。

为什么要导入阿米巴经营，其核心思想是能够给企业培养很多有着经营才能的人才，并且让公司上下都认同阿米巴经营哲学。阿米巴内部会存在很多单位，每个单位内都有巴长，作为经营者的巴长，就是一个企业经营者，需要知道怎么来用更低的成本来获得更多产出。由于阿米巴巴长获得了企业经营权，这样的话就容易分担公司高层的负担，同时也增强了自身的经营才能，可谓是一举二得。可以说，阿米巴的实施令员工也能像老板一样思考问题，而在传统经营里面，虽然也有不少管理人员，但是他们很难做到像老板一样思考问题，这样自然没办法全面为公司着想，也难以培养更深层次的经营才能。

另外，不少人还对阿米巴经营存在另外一种错误认识，那就是认为阿米巴经营等同于承包制，其实这也是不对的。要知道，两种模式有着根本不同。承包制是一种自主经营，会涉及到承包合同，作为承包商考虑的是利益最大化，考虑自身较多，考虑企业较少。另外，不少承包商因为都是有承包期限，因此希望赚取更多利润，考虑的就不会很长远。

而阿米巴经营里面，理念是为了给企业培养具备经营才干的管理人才，虽然划分了阿米巴单位，但是单位运营前提是维护企业利益，不能做出有所企业的事情，这是绝对不允许存在的，不然这个阿米巴单位就不有独立核算资质了。并且涉及到公司经营理念，比如“敬天爱人”的经营哲学等等。

那么如何妙用“敬天爱人”的经营哲学呢？

1、“敬天”、对于企业经营就是要坚守本企业的经营理念，遵循企业经营的原理·原则来做事。

经营理念是经营者对创办企业的一种哲学判断，虽然肉眼看不见，但是却客观地存在着，起到规范企业经营行为的作用。根据正确的经营理念来经营，企业便有了一个“指南针”，不会轻易迷失方向。稻盛和夫确定了“追求员工物质与精神双丰收”的经营理念，那么他在考虑任何问题的时候，都会把员工的利益放在第一位。

2、“爱人”、在企业经营中，稻盛和夫认为对待人的前推提一切源于爱，没有爱就没有一切。

那么，何谓爱人呢?“爱人”，即按照人的本情生做人。爱人就是以心为本，怀着一颗“利他之心”为他人创造价值。在企业经营中,“利他”即做有利于客户的事情，这些客户包括顾客、员工、利益相关者和社会等。企业要以“他”为客户导向，从客户的角度出发思考问题，并且满足传他们的需求。