为什么经营哲学在阿米巴经营中如此的重要？

发布时间：2023年9月6日  信息来源：华典智慧  浏览：2659

阿米巴经营模式已经成为各大企业争相仿照的经营诀窍，但是很多企业却没有阿取得成功，因为如果只是套用了刚才讲的方法，因为，企业管理既是一门科学也是一门艺术。在企业管理当中，涉及到哲学思维，管理讲解的是对尺度的把握。而在阿米巴经营当中，就涉及到不少哲学思维，还涉及到不少实际学术。企业想要让阿米巴经营顺利落地，那么就需要将学术及哲学艺术都做好才行。只是学到了阿米巴经营的皮毛，是无法成功的。学会阿米巴经营的至关重要之处，它在于掌握它内在的经营哲学。这里所说的经营哲学并不是我们原有认知里的那种晦涩难懂的哲学奥妙，而是我们在年幼时期就接触过的那些说起来简单却意义深远的道理，类似于不撒谎，诚信，正义，勇气，忍耐，努力，善良，勤奋，关心，自强等等，这些为人处事最普通也最应该坚持的价值观。具体来说阿米巴经营哲学指的是经营企业的准则，是一个企业中所有员工都必须要遵守的规范，也是在阿米巴经营中遇到问题时的最高指导原则。

那么，为什么经营哲学在阿米巴经营中如此的重要？

如果把一个企业分成一个个独立的阿米巴，各个阿米巴之间存在一定的买卖关系，这种模式很可能造成组织间的相互冲突，大家可能会为了提高本部门的收入，不是其他部门的利益，甚至出现了个人利益高于集体利益，公司内部人际关系紧张等等问题。为了避免这种问题的现象发生，企业里必须要有一个德才兼备人心所向的管理者管控全局，这时候经营者就需要具备能够消除利益主义，统筹协调个人的利益和集体利益的经营者。企业的发展是由员工推动，但企业面对的各种问题也是由人带来的，要解决这些问题还是要靠人。而解决人的问题的关键就在于人心，这便是我们需要推崇经营哲学的原因。世事无常人心难料，但人心一旦得以连接，便可以坚不可摧。

在企业经营里面，经营者会在会议当中时不时宣讲阿米巴经营哲学，虽说阿米巴经营中的道理都不难理解，但是如果只是隔三差五的进行宣讲，或许不少员工只是左耳朵进右耳朵出了，难以真正将这种哲学思维运用到实际工作当中，也就是说做了无用功了。那么该如何做呢？这就需要我们在不同场合经常要提到阿米巴经营哲学，通过反反复复的讲解，实现哲学落地。而在不断讲解的过程里面，讲解者的演讲功力也得到了提升。阿米巴经营的妙处在于能够让员工对企业有归属感，进行工作有积极性，而不是只为自己着想，而是为公司着想。想要让阿米巴经营模式顺利在公司开展，首先企业管理者自己就想要起到带头作用，务必要认可阿米巴经营，然后才有可能将这种经营模式理念落地。

阿米巴经营哲学，亦称“稻盛哲学”、“京瓷哲学”，是根据创始人稻盛和夫在克服重重困难的过程中所形成的关于工作和人生的指南，是其人生、商业判断的基准，是使京瓷能够发展至今的经营哲学。阿米巴经营哲学以“作为人，何谓正确？”作为判断标准，指出了按照人类应有的原始伦理观、道德观及社会规范，开展无愧于任何人的、正大光明的经营与业务活动的重要性，是阿米巴经营的基础。阿米巴经营哲学的核心是“敬天爱人”，倡导在敬天爱人的思想下经营企业。学习阿米巴经营哲学，最终要结合企业和企业家的实际形成自己的经营哲学，这样企业家自己才能身体力行，经营哲学也才能够真正在企业产生强大的生产力。